- Лайфха́к (от лайфхакинг, англ. life hacking) — на сленге означает «хитрости жизни», «народную мудрость» или полезный совет, помогающий решать бытовые проблемы, экономя тем самым время.
- Знание этих особенностей человеческого поведения даст вам преимущество в (почти) любой ситуации!
- 15 психологических лайфхаков, которые помогут достичь успеха в любом деле
- 1. Проверьте цвет глаз собеседника для мгновенного усиления собственной харизмы.
- 2. Жуйте жевательную резинку, чтобы успокоить нервы.
- 3. Сделайте что-нибудь захватывающее на первом свидании.
- 4. Чтобы избежать чьего-либо гнева, садитесь рядом с ним.
- 5. Смотрите на ноги людей, чтобы оценить их интерес.
- 6. Вознаграждение убивает удовольствие!
- 7. Создайте отличное «последнее впечатление».
- 8. Используйте зеркало для разгневанных клиентов.
- 9. Используйте прием «вижу, делаю, учу», чтобы освоить новые навыки.
- 10. Заставьте людей полюбить вас, используя «Эффект Бена Франклина».
- 11. Чтобы выбросить навязчивый мотив из головы, дослушайте его до конца.
- 12. Теплые руки производят приятное первое впечатление.
- 13. Больше вопросов увеличивают вашу привлекательность.
- 14. Пусть среда станет чем-то большим, чем просто середина недели.
- 15. Используйте эффект «меньшего зла» («голову-в-дверь»).
Лайфха́к (от лайфхакинг, англ. life hacking) — на сленге означает «хитрости жизни», «народную мудрость» или полезный совет, помогающий решать бытовые проблемы, экономя тем самым время.
Знание этих особенностей человеческого поведения даст вам преимущество в (почти) любой ситуации!
Люди странные и сложные существа. Этот факт может сделать нашу жизнь в социуме весьма сложной штукой, если вам не знакомы странности и особенности человеческой психологии. Но верно и обратное. Изучив несколько простых психологических закономерностей о том, как работает наш мозг, вы можете оказать себе огромную помощь в деле достижения успеха в карьере, поисках любви и получении всего того, чего вы хотите от жизни.
15 психологических лайфхаков, которые помогут достичь успеха в любом деле
- Проверьте цвет глаз собеседника для мгновенного усиления собственной харизмы
- Жуйте жевательную резинку, чтобы успокоить нервы
- Сделайте что-нибудь захватывающее на первом свидании
- Чтобы избежать чьего-либо гнева, садитесь рядом с ним
- Смотрите на ноги людей, чтобы оценить их интерес
- Вознаграждение убивает удовольствие
- Создайте отличное «последнее впечатление»
- Используйте зеркало для разгневанных клиентов
- Используйте прием «вижу, делаю, учу», чтобы освоить новые навыки
- Заставьте людей полюбить вас, используя «Эффект Бена Франклина»
- Чтобы выбросить навязчивый мотив из головы, дослушайте его до конца
- Теплые руки производят приятное первое впечатление
- Больше вопросов увеличивают вашу привлекательность
- Пусть среда станет чем-то большим, чем просто середина недели
- Используйте эффект «меньшего зла» («голову-в-дверь»)
Изучив несколько простых психологических закономерностей о том, как работает наш мозг, вы можете оказать себе огромную помощь в деле достижения успеха в карьере, поисках любви и получении всего того, чего вы хотите от жизни.
Наши лайфаки позволят вам получить преимущество над большинством людей, которые вынуждены ориентироваться лишь на свои инстинкты и эмоции.
1. Проверьте цвет глаз собеседника для мгновенного усиления собственной харизмы.
Поддержание зрительного контакта немного дольше, чем это естественно для большинства людей, мгновенно увеличивает ваш шарм.
Чтобы обмануть себя, применяя этот метод, просто задайтесь целью определить, какой цвет глаз у человека, которого вы встречаете впервые. Лишняя секунда или две, потраченные на то, чтобы узнать это, мгновенно сделают вас более привлекательным.
2. Жуйте жевательную резинку, чтобы успокоить нервы.
Собираетесь сделать что-либо, что заставляет вас напрягаться и нервничать?Возьмите жевательную резинку!
Жуя, вы обманывая ваш мозг, заставляя его думать, что вам комфортно. Вместо того, чтобы волноваться и паниковать (на что расходуется много энергии), ваш мозг приходит к выводу, что поскольку вы делаете что-то еще (жуете резинку), вы не должны быть взвинченным или сильно нервничать – если бы это было так, вы бы не жевали жвачку!
3. Сделайте что-нибудь захватывающее на первом свидании.
Если вы хотите произвести впечатление на нового знакомого, забудьте об ужине в кафе или походе в кино на очередную романтическую комедию.
Выберите занятие, которое заставит ваше сердце колотиться. Ваш партнер будет подсознательно ассоциировать вас с возбуждением на свидании и считать, что это именно вы, а не «американские горки» или сплав по горной реке, вызываете в нем всплеск адреналина.
4. Чтобы избежать чьего-либо гнева, садитесь рядом с ним.
Оказывается, психологически гораздо легче выплеснуть свой гнев на кого-то, кто физически располагается далеко от вас. И наоборот, неудобно орать на человека, который сидит рядом с тобой.
Так что, если вы чувствуете пар, который идет из ушей вашего босса (или партнера) накануне важной встречи, перехватите контроль над ситуацией и сядьте возле него. Ваша близость поможет ему держать гнев в узде.
5. Смотрите на ноги людей, чтобы оценить их интерес.
Кому действительно приятно разговаривать с вами, а кто ищет повод, чтобы уйти? Чтобы узнать это, достаточно взглянуть на его или ее ноги.
Если носки обуви указывают прямо на вас, человек искренне увлечен разговором с вами. Если они направлены в сторону, мыслями он где-то в другом месте.
Этот трюк также поможет вам определить, можете ли вы присоединиться к беседе. Если те, с кем вы хотите пообщаться, разворачивают ступни по направлению к вам, смело вступайте в разговор. Если нет, проходите дальше.
6. Вознаграждение убивает удовольствие!
Хотите, чтобы вашему ребенку действительно нравилось играть на пианино, или чтобы ваш подчиненный действительно получил удовольствие от сложной задачи, которую вы ему поручили? Тогда не подкупайте их никакими наградами за потраченные усилия.
Когда мы платим людям за то, что они делают, их инстинктивная мотивация – удовольствие от деятельности как таковой – утрачивается. (Это не означает, что награды не работают, они просто лишают удовольствия сам процесс).
7. Создайте отличное «последнее впечатление».
Люди не помнят одинаково все события. Вспоминая о чем-либо, мы более склонны помнить первое и последнее впечатление от человека или события.
Мы все знаем, что первое впечатление очень важно, но жизненно необходимо оставить и хорошее последнее впечатление.
Поэтому, если вы хотите запомниться надолго, тщательно продумайте, как уйти красиво.
8. Используйте зеркало для разгневанных клиентов.
Если вы работаете в сфере обслуживания и часто имеете дело с конфликтными клиентами, поставьте позади вашего стола, стойки или прилавка зеркало.
Таким образом, разгневанные посетители, которые подходят к вам, немедленно увидят в зеркале позади вас свое отражение, и шансы, что они поведут себя неадекватно, существенно уменьшатся.
Никто не хочет видеть, как он отвратительно выглядит, когда ругается.
9. Используйте прием «вижу, делаю, учу», чтобы освоить новые навыки.
Если вас обучают новому заданию на работе, вы сразу захотите попробовать самостоятельно выполнить задачу. Но если вы найдете кого-то еще, чтобы рассказать ему то, чему вы только что научились, вы лучше ухватите суть и намного дольше удержите новую информацию в памяти.
Всякий раз, обучая новых сотрудников, просите их показать другим работникам, как выполнять задачу, которой они только что научились. Это имеет потрясающий эффект!
10. Заставьте людей полюбить вас, используя «Эффект Бена Франклина».
Этот метод приписывается Бенджамину Франклину, который заметил, что, когда вы делаете кому-то одолжение, этот человек поневоле начинает нравиться вам больше, чем раньше.
Почему? Наш мозг терпеть не может когнитивный диссонанс и изо всех сил избегает ситуаций, в которых наши убеждения и поступки не совпадают.
Так что, когда вы делаете что-нибудь приятное для человека, к которому ране не испытывали особенно теплых чувств, ваш мозг решит, что он определенно более славный человек, чем вы первоначально считали.
11. Чтобы выбросить навязчивый мотив из головы, дослушайте его до конца.
Некоторые популярные песни имеют склонность привязываться и постоянно звучать в вашей голове, из-за психологического феномена, известного как «эффект Зейгарник».
Вследствие этого эффекта, ваш мозг постоянно напоминает вам о незавершенных делах (вот почему «списки дел» так проясняют разум, даже если вы потеряете их!).
Чтобы выкинуть песню из головы раз и навсегда, просто прослушайте ее от начала до конца, подпевая.
12. Теплые руки производят приятное первое впечатление.
То, что мы судим людей по их рукопожатию – это клише, но это чистая правда.
Убедитесь, что вы произведете наилучшее первое впечатление, просто потерев руки, перед тем, как встретиться с кем-то важным. Ваши ладони станут теплыми и сухими, а впечатление о вас позитивным.
13. Больше вопросов увеличивают вашу привлекательность.
Харизма – это не таинственный дар. Все, что вам нужно сделать, чтобы стать более привлекательным, это задавать больше вопросов.
Даже соискателям на собеседовании рекомендуют склонить интервьюера к разговору о себе. Задавайте как можно больше вопросов о работе и внимательно слушайте ответы.
Наниматель завершит собеседование с вами в хорошем настроении, потому что поговорил о себе, и будет уверен, что интервью прошло успешно. Множество исследований это подтверждает!
14. Пусть среда станет чем-то большим, чем просто середина недели.
Планируйте каждую среду то, что вы с нетерпением ждете. Каждый ждет выходных, но они кажутся такими далекими, когда на календаре еще понедельник.
Даже если вы планируете что-нибудь незначительное, например, побаловать себя мороженым или сходить в кино, вы будете с нетерпением ждать этого. А в среду половина недели уже позади, и выходные уже на горизонте!
15. Используйте эффект «меньшего зла» («голову-в-дверь»).
Это противоположность манипулятивному приему «нога-в-дверь», когда вы просите человека сначала о несущественном одолжении, прежде чем обратиться с серьезной просьбой.
Но во многих ситуациях, лучше сначала высказать свою нереальную просьбу. Другая сторона, разумеется, ответит вам: «нет» (и будет чувствовать себя ужасно!).
Таким образом, когда вы обратитесь с реальной выполнимой просьбой, он или она почувствуют себя обязанными согласиться.